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　　在“不忘初心、牢記使命”主題教育調查研究活動中，安徽郵政各單位按照轉變思想認識、改掉“形式主義”，轉變方式方法、改掉“千篇一律”，轉變運用方向、改掉“虛而無用”的“三轉三改”要求，做到邊學習邊調研邊檢視邊整改，把學和做結合起來，把查和改貫通起來，做到在調查研究中解決問題，在解決問題中踐行初心和使命。

　　堅持實踐導向，注重調研實效。六安市分公司班子成員結合分管領域重點難點工作確定9項調研課題，重點圍繞營銷用品管理、集郵與文化傳媒專業(yè)旺季營銷銷售型產品組合和推廣、普遍服務提升、郵政綜合服務平臺建設及農村電商發(fā)展模式、寄遞業(yè)務運營模式存在的問題、金融業(yè)務創(chuàng)新轉型等內容，做到調研選題與當前各項重點工作目標一致、方向一致、步調一致。亳州市分公司主要負責同志聚焦寄遞事業(yè)部基層營業(yè)部日常管理不規(guī)范問題，找準主攻和突破方向，提出解決辦法，促進寄遞業(yè)務快速發(fā)展。

　　豐富調研方式，發(fā)揚務實作風。合肥市分公司通過走訪一線、實地考察、座談會、微信調查問卷等方式開展精準調研，堅持“腳步輕、腳印深”，不在旺季營銷期間給基層增加負擔。宿州市分公司摸清摸透基層實情，采取“四不兩直”方式，拿好“放大鏡”和“顯微鏡”，聚焦問題，創(chuàng)新形式，深入基層“解剖麻雀”，形成真實可靠的“第一手”材料，做到問題聚焦、靶向調研。

　　立足查改結合，注重成果轉化。各單位切實把“改”字貫穿主題教育全過程，立行立改、即知即改。滁州市分公司針對調查研究中財務工作存在的風險問題，開展了立查立改，通過自查發(fā)現(xiàn)問題58條，及時通報處罰，處罰違規(guī)人員7人、處罰金額1100元，給予6個單位通報批評?；幢笔蟹止菊{研組對馬上能解決的問題現(xiàn)場解決，不能現(xiàn)場解決的，明確牽頭部門和協(xié)調部門，跟進落實進度，每隔一天反饋工作進度，確保真正解決問題。